BERLIN, Izvršni direktori 30 najvećih njemačkih kompanija su prošle godine u prosjeku odnijeli kući 5,3 miliona evra, što je približno cifri od 5,2 miliona iz 2012, pokazala je studija konsultantske kuće Towers Watson.
Na osnovu godišnjih izvještaja 23 od 30 kompanija koje učestvuju u sastavljajnju njemačkog berzanskog indeksa DAKS, plate izvršnih direktora varirale su od 1,8 miliona evra, koliko je primio šef Lufthanse Christoph Franz do 15 miliona evra, koliko zarađuje direktor Volkswagena Martin Winterkorn.
Winterkorn je tako ponovo bio najplaćeniji direktor u Njemačkoj, a njegova plata porasla je 3,4 odsto u odnosu na prethodnu godinu.
Plate devet direktora sa liste smanjene su, čak 43,9 odsto u slučaju šefa Frezenijus medikal ker Ricea Powella, dok su plate 13 direktora porasle, čak 32,7 odsto u slučaju lidera Merka Karl-Ludwig Kleya.
Profit najvećih njemačkih firmi prije odbijanja kamata i poreza porastao je u prosjeku jedan odsto. Njemački poslovni lideri zaradili su manje od njihovih evropskih kolega koji su prošle godine kući odnijeli u prosjeku šest miliona evra, navodi Towers Watson.
Izvršni direktori kompanija čijim se akcijama trguje na Wall Streetu, zaradili su prošle godine prosječno 12,7 miliona evra. Tanjug