SARAJEVO, Premijer Federacije BiH /FBiH/ Fadil Novalić rekao je danas da su uočljive nesrazmjere između broja zaposlenih u državnoj službi u odnosu na broj stanovnika i između plata u javnoj upravi i realnom sektoru, te ukazao na evidentnu neefikasnost javne uprave.
U razgovoru sa šefom Kancelarije Svjetske banke za BiH Tatjanom Proskurjakovom o reformi javne uprave, Novalić je naveo da je uvođenje moratorijuma na zapošljavanje u javnoj upravi samo prošle godine na nivou FBiH donijelo uštede od 13.600.000 KM.
On je istakao da se, na nivou Federacije, iz budžeta za javnu upravu izdvaja 14,6 odsto sredstava, od čega kantoni za te namjene izdvajaju 69 odsto, a opštine 12 odsto njihovih budžetskih sredstava, saopšteno je iz federalne Vlade.
“Da je i na ostalim nivoima ostvarena ušteda srazmjerna onoj koju je postigla Vlada FBiH, moglo bi se govoriti o najmanje stotinu miliona KM ušteđenih u 2015. godini”, rekao je Novalić.
On je naveo da, s druge strane, mjere federalne Vlade na podsticanju zapošljavanja već daju dobre početne rezultate, te naglasio da je samo u proteklih desetak dana Zavodu za zapošljavanje podneseno oko 5.000 aplikacija za korištenje podsticaja u zapošljavanju.
Stručnjaci Svjetske banke će i u sljedećih nekoliko dana prikupljati pokazatelje bitne za analizu stanja u javnoj upravi, što će poslužiti kao polazište za definisanje mogućih pravaca reforme u ovoj oblasti. Srna
