BEČ, Zakonske odredbe protiv damping plata i socijalnog dampinga u Austriji se pooštravaju. Naime, austrijski Nacionalni svijet usvojio je Zakon o suzbijanju damping plata i socijalnog dampinga, koji će stupiti na snagu početkom 2017. godine.
“Novi Zakon garantuje jednake šanse za sve na domaćem tržištu rada. To praktično znači istu platu za isti rad, na istom radnom mestu, uz strožu kontrolu i bolje sprovođenje zakona”, kaže austrijski ministar za socijalna pitanja Alojz Šteger.
Zakonom je, takođe, precizirano da zaposlenima u građevinarstvu, koji su poslati na rad u inostranstvo, ili su privremeno pozajmljeni drugoj firmi, poslodavac garantuje pravo na zaradu. Predviđena je i obaveza stranih firmi da zaposlenima koje su poslali na rad u Austriju, isplate zarade utvrđene po austrijskom kolektivnom ugovoru, kao i da im obezbjede godišnji odmor i vrijeme odmora poslije radnog dana.
„ Meni je važno da bečku privredu zaštitimo od preduzeća koja ne plaćajući doprinose žele da steknu prednost na tržištu. Bitno je da imamo dobre instrumente za efikasno delovanje, ali i da sve državne i gradske institucije i socijalni partneri deluju zajedničkim snagama „ ističe vicegradonačelnica Beča Renate Brauner.
Prema ocjeni direktora Udruženja industrijalaca Johanesa Herhana, uspostavljanje jednakih okvirnih uslova za privredu i industriju je jedan od prioriteta.
“Kontrola sprovođenja zakonskih odredbi će ubuduće imati težište na preduzećima koja svoje usluge pružaju iz inostranstva”, objasnio je on.
Kontrole sprovedene u 2015. godine pokazale su da za gotovo 27 odsto inostranih ponuđača postoji sumnja da su isplaćivali plate ispod austrijskog minimuma. Danas.rs