TREBINJE, Generalni direktor Mješovitog holdinga Elektroprivreda Republike Srpske (ERS) Branislava Milekić i predsjednik Sindikata ERS Mile Perić danas su u sjedištu preduzeća u Trebinju potpisali pojedinačni kolektivni ugovor, kojim su definisana prava radnika i odnosi radnika i poslodavca.
Perić je nakon potpisivanja istakao da ovaj ugovor nije dogovor o osnovnoj cijeni rada, koja u ERS već sedam godina iznosi 130 KM, već je njime obuhvaćena zaštita radnika u slučaju eventualne buduće privatizacije, kao i zaštita zaposlenih ukoliko budu tehnološki višak.
“Prema ugovoru, raspon između najviše i najniže plate je jedan prema četiri. Najniža plata u energetici je za 30 odsto veća u odnosu na plate u drugim djelatnostima”, rekao je Perić.
On je dodao da su zadržane isplate regresa, zimnice i ogrev, dok se rad vikendom plaća za 20 odsto više.
Genaralni direktor ERS Branislava Milekić je naglasila da je ovo preduzeće opterećeno velikim brojem zaposlenih, kojih ima skoro 8.000, a uslovi poslovanja su dosta ograničavajući, jer cijene struje određuje regulator, što ne daje velike mogućnosti za znatnije povećanje zarada.
“U ERS može da se dijeli samo ono što je zarađeno, pa cijena rada zavisi isključivo od rezultata poslovanja pojedinih akcionarskih društava”, precizirala je ona.