BRISEL, Žene su u prosjeku plaćene 16 odsto manje od muškaraca za obavljanje istih poslova, a najveće razlike su zemljama Azije i na američkom kontinentu, saopštila je danas Međunarodna sindikalna konfederacija.
U izvještaju se navodi da su u Japanu žene plaćene manje od muškaraca za 33,4 odsto, u Južnoj Koreji za 31,5 odsto, a u Kini za 32,7 odsto.
Zarade zaposlenih žena u SAD manje su od zarada muških kolega za 22,4 odsto, u Kanadi ta razlika dostiže 27,5 odsto, a u Paragvaju 31,3 odsto.
“Ovaj izvještaj otkriva detaljno razmjere diskriminacije sa kojom su žene suočene širom svijeta pri naplati istog rada koji obavljaju muškarci”, izjavio je predsjednik sindikalnog udruženja Šaran Barou.
U nekim zemljama žene prolaze mnogo bolje. U Bahreinu imaju veće plate od muškaraca u prosjeku za 40 odsto, a u Kataru i Kostariki za 2,2 odsto.
“Ovo se djelimično objašnjava manjim učešćem žena u radnoj snazi i vjerovatnije je da su žene koje su zaposlene visoko obrazovane, dobro obučene i da obavljaju bolje plaćene poslove”, navodi se u dijelu izvještaja koji se odnosi na Bahrein.
U evropskim zemljama zaostatak žena u zaradama iznosi 14,5 odsto i konstantno se smanjuje u posljednjih deset godina.
