PEKING, Izvršni direktor Lenova odlučio da podijeli svoj bonus radnicima, pokazujući na taj način koliko cijeni njihov rad, a novac će biti podijeljen svima, od portira do radnika na traci.
Kineski Lenovo posljednjih se godina može pohvaliti odličnim rezultatima na tržištu računara – ova je kompanija trenutno drugi najveći globalni proizvođač PC-a, odmah iza Hewlett-Packarda, a uskoro bi čak mogli preskočiti HP i preuzeti vodeću poziciju na ovom tržištu.
Zahvaljujući ovim rezultatima i povećanju prihoda, izvršnom direktoru Lenova dodijeljen je bonus od 5,2 miliona dolara. Ali, umjesto da sav novac zadrži za sebe i počasti se novom vilom, automobilom ili brodom, izvršni direktor Lenova Yang Yuanqing odlučio se na nesvakidašnji potez – tri miliona dolara od svog bonusa odlučio je da podijeli sa zaposlenima na nižim pozicijama u kompaniji (od portira do radnika na proizvodnoj traci), koji takođe nose velike zasluge za uspjeh ove kompanije.
Kako prenosi CNN, Yuanqingov bonus raspodijeliće se između deset hiljada zaposlenih ove kompanije, tako da bi svaki od njih trebalo da dobije oko 314 dolara. To je za mnoge radnike u Kini velik novac, a za neke veći i od njihove mjesečne plate, prenose agencije.
