BEOGRAD, Koliko će zaposlenih otići iz javnog sektora trebalo bi da bude poznato početkom februara, po odluci Vlade Srbije, bez državnog posla trebalo bi da ostane nešto više od 14 hiljada ljudi.
Prebrojavanje u javnom sektoru. Koliko je prekobrojnih, a koliko će ljudi otići u penziju? Brojke su promjenljive, pitate li ministarstva ili lokalne samoprave. U Kragujevcu je broj prekobrojnih prešao 100, a sa onima koji će u penziju iz lokalne uprave odlazi skoro 250 ljudi.
“Ja ne bih ovo baš nazvao bukvalno racionalizacijom jer ovdje imate sama smanjenja racionalizacije. Podrazumijeva donošenje određenih programa kada u određenim organizacionim oblicima imate veći broj zapsolenih na neodređeno koji se javlja kao višak. Ovdje se radi o relativno manjem broju u maltene svim organizacionim oblicima tako da će to proći kroz sporazumne raskide radnog odnosa onih koji su zainteresovan”, naveo je Zoran Kuzmanović iz Gradskog vijeća Kragujevca.
U resornom ministarstvu nisu spremni da govore o ovoj temi dok se posao ne završi.
Najveći broj ljudi koji su višak radi u policiji, prosvjeti i zdravstvu. Stručnjaci, međutim, navode da bi u ovom slučaju trebalo da najveći dio ljudi ode prirodnim putem.
“Već ako mora zbog zahtjeva MMF-a bilo bi dobro da ga smanjuju prirodnim odlivom, bez stresa za zaposlene tako da se nadam da će i ove godine kao i prethodne biti nastavljena politika da se ono što su najavljivali ne ostvari. To je najbolje za naš javni sektor zato što on već nema kadrova na mnogim pozicijama i msilim da se te najave neće ostvariti”, rekao je ekonosmista Goran Nikolić.
I dok većina opština muku muči kako da otpusti što manje ljudi, u Paraćinu imaju problem sa manjkom zaposlenih, jer su godinama sprovodili racionalizaciju. Najveći problem u ovoj opštini predstavlja to što ne mogu da zaposle radnike potrebne u predškolskim ustanovama. B92